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    1. “黨的意識淡化”方面的問題整改措施

      發布時間:2018-07-08 來源:學生評語 點擊: 當前位置:520作文網 > 范文大全 > 學生評語 > “黨的意識淡化”方面的問題整改措施 手機閱讀

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      篇一:《黨支部存在問題及整改措施》

      1. 存在的問題:理論學習形式比較單一,載體不夠豐富。

      從理論形式來說,“課堂”式的統一集中學習是我支部采取的常用的主要形式,它在過去的理論學習中發揮了重要作用。但這種單一的課堂教學形式存在較多不足。首先它抽象呆板,受教學環境、方法的制約,教學效果或好或壞,學生黨員的積極性很難調動。其次,它單向被動,受學生黨員的接受能力、興趣愛好等的制約,教學效果難以保障,主觀能動性難以發揮。

      相應整改措施:創新形式,豐富載體,提升理論學習效果。

      在原有的豐富多彩的實踐活動的基礎上,搭建網絡平臺,變單向灌輸為互動教育。充分利用大學生對網絡交流的熱衷,有意識地實施思想政治教育的“網絡導航”,組織黨員、入黨積極分子圍繞教育主題在網上開展主題討論;選派一些黨員和入黨積極分子定期以各種方式登陸大學生參與比較活躍的論壇通過發帖子、送信息、聊天等方式,開展正面宣傳和引導。

      計劃整改完成時間:2012.6

      2. 存在的問題:入黨前后的教育脫節,疏于對黨員的教育和管理。

      從對黨員入黨前后的教育來開,入黨之后的教育和管理明顯不足,這主要是由于缺少嚴格的制度管理;沒有給每位黨員分配到一定的工作任務;缺少應有的監督機制,不能讓黨員接受充分的鍛煉和考驗。這樣不利于保持黨員的先進性。

      相應整改措施:建立健全的保持黨員先進性教育的民主機制。

      (1).思想政治教育工作與保先教育相結合;

      (2).將組織的考驗穿插到教育的各個方面、各個環節中去;

      (3).加強民主評議,構建監督機制;

      (4).促進黨團共建,使黨員充分融入到學校生活的各個方面接受鍛煉和教育,發揮模范帶

      頭作用。

      計劃整改完成時間:2012.5

      3. 存在的問題:與群眾的聯系不夠密切,黨員與群眾之間的互動不夠多。

      我黨的三大作風之一就是“密切聯系群眾”。在這一點上,我支部還存在提高的空間,目前來看,除了一些服務群眾的活動中與群眾的聯系外,在支部的日常建設中與群眾聯系較少。這不利于充分深入到群眾內部聽取來自廣大人民群眾的心聲,一定程度上制約了我支部的發展。

      相應整改措施:加強密切聯系群眾,邀請群眾參與到黨支部日?;顒又?。

      除了在實踐活動中與群眾的聯系之外,我們也可以在日常的活動,比如思想交流會、民主評議會、生活會等活動中邀請部分群眾來一同參加,從而更好地與人民群眾聯系,發揮黨支部的先鋒帶頭作用,同時也讓黨支部時刻處于群眾的監督之中。

      計劃整改完成時間:2012.5

      篇二:《黨的群眾路線個人存在的問題和整改措施》

      個人對照檢查材料

      (2014年9月)

      姓名:楊漢平 職務:教師

      1

      2

      篇三:《黨性問題整改措施材料》

      黨性問題整改措施

      通過這次教育活動,堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為思想行動指南,對照《新時期共產黨員先進性標準要求》,按照保持共產黨員先進性教育活動的整改布置,以剖析材料為根據,本著修正錯誤,糾正缺點,學習先進,取長補短,真正達到提高覺悟,增強黨性,履行職責,充分發揮表率作用,創新發展的目的,針對個人存在的問題和不足,制定如下整改措施,使自己始終保持共產黨員的先進性,全心全意為人民利益而工作。

      一、自己對照黨員先進性標準存在的問題和不足

      1、學習抓的不緊不夠。理論學習系統性不強,深度廣度把握不夠。學習的內容不系統、不廣泛,有時只注重實用主義,急用先學,不注重全面、系統?,F代化知識、技能有所欠缺,特別是市場經濟、WTO知識和現代科學管理、信息技術學的比較少,還不能完全適應當前社會經濟發展和工作的需要。

      2、共產主義理想信念的實踐過程有時不夠堅定。對實現共產主義的問題存在模糊認識,認為是長期遙遠的目標,因而這種思想不能貫穿于工作的始終。

      3、思想有所松懈,宗旨觀念有所淡化。工作有時不夠深入,滿足于完成領導交辦的任務,滿足于面上不出問題,責任意識和服務意識不強,服務標準有所降低。平時聯系群眾少,對同志們關心體貼不夠。

      4、原則立場不夠堅定,工作標準有所降低。處理問題有時還存有畏難發愁的思想,瞻前顧后、患得患失,得過且過,怕得罪人,不愿碰硬,不能完全堅定立場、堅持原則,不能始終發揚鍥而不舍的精神將問題解決徹底。忽視了工作的積極性、主動性、創造性,降低了工作標準,因而影響工作質量。

      5、創新意識淡化,思想沒有完全解放,還不能很好地做到與時俱進。在分管的業務工作中,由于自己的思想解放程度還不夠高,與市場經濟和人民群眾對政府提速的要求還不很適應,特別是研究經濟社會發展問題,提高參政設謀水平方面還不夠深入,不能大膽突破。

      6、自身建設還需進一步加強。工作有時憑經驗,按部就班,忽視了自我的進一步完善和提高,不能緊緊跟上時代發展的需要,降低了自我要求,忽視了自我約束、自我監督、自我提高,用一般的工作紀律、工作要求代替了黨的先進性要求。雖然自己能夠自覺遵守黨的廉政建設規定,注意廉政建設,但仔細檢查起來,在業務應酬上還存有陪客現象。

      二、整改目標任務

      1、牢固樹立共產主義理想信念,提高個人的黨性觀念,樹立良好的個人黨性形象,永葆共產黨人的先進本色,時刻不忘為黨奮斗終身。

      2、牢固樹立宗旨觀念,強化組織觀念,責任意識、服務意識、奉獻意識進一步增強。

      3、形成自覺、科學、全面、系統學習的良好習慣,全面提高自身素質,實現工作和服務再上新水平。認真執行黨的政策,政治上、思想上、行動上與黨中央及各級政府保持高度一致。

      4、組織原則、紀律觀念得到進一步強化,大膽堅持原則,積極開展批評與自我批評。{“黨的意識淡化”方面的問題整改措施}.

      5、發揚大無畏精神,致力于探索改革和創新。

      三、實現整改目標的措施

      1、加強對主觀世界的改造,樹立牢固的理想信念和宗旨觀念。進一步認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,深刻領會精神實質,把握理論精髓,不斷提高自己的政治覺悟,真正在頭腦中永遠樹立牢固的理想信念和全心全意為人民服務的宗旨觀念。

      2、加強學習,提高整體素質。加強對政治理論、黨的路線、方針政策以及市場經濟、WTO知識、科學管理、信息技術等先進科學文化知識的學習。注意學習的方式、方法,進行科學、系統、全面地學習,全面提高自身整體素質,不斷適應時代發展的要求,更好地提高為群眾服務的水平。

      3、模范執行政策,發揮帶頭作用。工作中,堅定不移地貫徹執行黨和國家的路線、方針和政策,堅決執行黨的決定。充分發揮自身的主觀能動性,努力從政治上、思想上、言行上與黨中央及各級黨委保持高度一致,確實在工作中做榜樣、當表率。

      4、堅持正義正氣,堅持原則立場。在平時的學習和工作中努力做到講學習、講政治、講正氣,支持正義和黨性原則。在大是大非面前,不患得患失,在原則問題上,不瞻前顧后,猶豫彷徨,優柔寡斷,樹立工作的高標準,大膽負責,敢于碰硬,堅持原則,鍥而不舍。

      5、堅持解放思想,與時俱進,創造性地開展工作。在今后業務工作中,勤于思考,敢于突破,凡是有利于肥城發展,凡是符合群眾利益,凡是能夠促進工作上水平的事情就大膽去闖、大膽去干。特別是要按照’’精簡、效能”的原則,進一步加快審批流程改革,進一步加大業務協調工作力度,使“中心”的業務協調管理工作上一個新的臺階。

      6、加強自身建設,做到廉潔自律。時刻牢記自己是一個共產黨員,要“拒腐蝕、永不沾”,牢記黨的宗旨,認真遵守黨的廉政建設規定,做到廉潔自律,勤政為民。

      7、發揚主人翁精神,努力開創工作新局面。要克服各種不符合黨性的思想,義無返顧投身到黨的各項事業中去。改變過去那種等靠指令被動局面,以旺盛的斗志、科學的態度銳意進取,善于思改,樂于探索,力爭走出一條為江華民族富強、文明而協調發展添磚加瓦的可行之路來。

      以上整改措施,決心從現在起,見諸行動,堅持一貫,堅持長期不懈。我將嚴格按照以上方案努力整改,努力實踐諾言,真正做新時期共產黨員的先進表率,并請組織和同志們在今后給予幫助和監督。

      篇四:《黨員干部淺談“三嚴三實”存在問題及整改措施》

      黨員干部淺談“三嚴三實”存在問題及整改措施

      按照這次專題民主生活會的要求,我認真學習了習近平總書記關于“三嚴三實”的重要論述和一系列重要講話精神,并結合自身思想和工作實際,進行了深刻地自我剖析?,F將有關情況向大家匯報如下:

      一、存在問題

      我于2013年1月經組織安排,調任***鎮工作。一年來,我積極轉變工作作風,迅速進入工作角色,恪盡職守,勤勉敬業,基本上完成了各項分管工作,同時也暴露出一些問題和不足。

      一是理論學習不夠深入。主要表現在:理論學習的系統性不夠,上級要求學的就多學一點,不要求學的就少學一點,存在實用主義現象,沒有系統地學習理論知識,對理論知識的科學體系掌握不夠全面和系統;學習缺乏鉆研精神,學習針對性不強,重點精讀少,缺乏“擠”

      勁和“鉆”勁,對政治理論的實質精神理解不夠深刻;學用結合不緊,在理論聯系實際、指導工作實踐上還做的不夠。加之平時工作繁忙,對一些新知識、新理論只是淺嘗輒止,不求深入研究,使得自身知識結構不夠全面,理解運用不夠充分。

      二是創新能力有待加強。自己雖然能夠在完成主管或分管的工作上動腦筋、想辦法,既力爭完成工作,也不失有一些創新的舉措,但是通過認真剖析后認識到,自己的創新意識還不夠強,一方面求穩怕亂思想較重,習慣性的按照老習慣、老辦法想問題做事情,不能夠完全按照與時俱進的要求不斷開創工作的新局面。另一方面工作缺乏創造性,“不求有功,但求無過”。往往是按部就班,黨委安排什么就盡力干好什么,對某些工作也有所思考,但思想上總有這樣那樣的顧慮,怕“違規”,怕越位,怕背包袱。創新的思路還不夠寬闊,層次還不高,如何學習借鑒他人好經驗好做法研究不夠,有時還存在照搬照抄、生搬硬套的現象。

      三是工作作風仍需轉變。在工作中能夠保持心系群眾、服務人民的優良作風,堅持把群眾利益放在第一位,常年開門辦公,切實為群眾解決了一些實際問題。但由于日常事務煩瑣等客觀原因的制約,工作中還存在“四多四少”現象:留在機關時間多,深入基層時間少;忙于事務時間多,深入基層檢查幫助少;對分管工作關注的多,對其它工作接觸的少;布置工作任務多,督促檢查少,工作成效不夠理想。對于部分工作,只求過得去、不求過得硬,只求完成任務、不求爭先創優,造成了一些工作效率低下,推進緩慢,成效不明顯。

      四是廉潔自律尚需完善。能夠樹立廉潔自律意識,堅持自重、自省、自警、自勵,常修為政之德、常思貪欲之害、常懷為民之心,保持健康的生活情趣和高尚的精神追求。但在工作和生活中的一些細節上還存在需要改進的地方,比如在接待上級領導和橫向溝通上,有時出現過超標準接待問題;有時因工作關系,也會接受一些吃喝宴請,下鄉時偶爾接受超標接待,雖然不是什么高消費,但影響也不好?,F

      在看來這些現象都是對自己要求不嚴的表現。

      二、原因剖析

      對照黨員標準,對照先輩先進,剖析思想根源,回顧反思自己所存在的一系列問題,認真分析自身建設上存在問題的原因。一是對政治理論理解有偏差。把學習理論當作軟指標,沒有處理好工作與學習的關系,在堅持理論聯系實際的學風上下的功夫不深,存在重實踐輕理論傾向,對中國特色社會主義理論體系的精神實質和精髓缺乏系統的理解。二是思想認識和工作方法存在一定的片面性。超前意識不足,從局部與全局的角度分析處理問題做得不夠,沒有用發展的眼光看待改革中的新事物,對工作的艱巨性、復雜性和長期性缺乏思想準備,進取意識不同程度地出現淡化,“爭”和“創”的意識不夠強烈。三是放松了對自己的嚴格要求,艱苦奮斗精神有所淡化。不論是礙于面子或是隨眾心理,歸根結底可以說都是世界觀改造不深、黨性原則要求不嚴的反映,身為黨委副書記更應注重小節,時刻做到自重、自警、

      自省、自厲,才能杜絕問題的產生。

      三、整改措施

      下一步,我將以這次民主生活會為契機,針對自己存在的問題,認真反思,努力改進,全力推進各項工作落實。

      一是加強理論學習,提高自身素質。加強政治理論學習,努力掌握馬克思主義的立場、觀點、方法,掌握黨的基本理論的科學體系和精神實質,做到真學、真懂、真信、真用,不斷提高理論和工作水平;加強業務知識的學習,結合我鎮實際,全面熟悉掌握各項業務知識,努力提高業務能力,提高為發展第一要務服務的水平,學會管理自己,學深管理單位,學精管理業務;廣泛學習經濟、法律、科學、文化、社會、歷史等方面的知識,不斷拓寬知識面,用人類創造的優秀文明成果充實自己、提高自己,努力適應新的形勢,新的變化。

      二是牢記黨的宗旨,爭創一流工作業績。牢記全心全意為人民服務的宗旨,牢固樹立立黨為公、執政為民、甘作人民公仆的思想,樹

      篇五:《黨員存在的問題及整改措施》

      黨員存在的問題及整改措施

      問題一、思想認識不到位,敷衍應付走過場。對民主評議黨員工作的重要性、嚴肅性存在認識偏差,認為民主評議黨員無非就是“畫個圈,打個鉤,坐在一起嘮一嘮”,沒必要較真。在民主評議時,置評議工作的基本程序和要求于不顧,原本需要廣泛聽取黨內外意見、認真開展批評與自我批評,卻只是簡單地發個言,講兩句話,填一下測評表就算走完了程序,致使評議工作的質量大打折扣。

      措施一、教育先行搞好引導。要認真學習《黨章》和基層黨組織建設的有關規定,使其認清民主評議黨員工作的重要性,從而進一步提高認識,端正態度。要針對批評與自我批評難開展的實際,從領袖論述中尋找思想武器,從《黨章》中查找理論依據,從正反典型事例中認識利弊,使其明白“嚴是愛,松是害”、“自己亮丑不是丑,遮遮掩掩才是羞”的道理,對組織敞開心扉講實話。

      問題二、批評制度不落實,評功擺好拉關系。不能正確看待批評與自我批評,在撰寫自評材料時,說成績長篇大論,講問題遮遮掩掩,將原本找差距、查原因的黨性剖析材料寫成了評功擺好、自我表揚的“先進事跡材料”。在評議其他同志時,不講缺點講優點,不講問題講成績,盡說一些有違良心的假話、不痛不癢的廢話、相互吹捧的客套話,特別是在評議干部黨員時,更是有意奉承、一味討好,把民主評議當成了拉關系、賣人情的良機。還有的在評議中怕得罪人,影響進步;怕搞僵關系,影響工作,患得患失。

      措施二、健全機制抓好落實。要建立民主監督機制,通過開設電子郵箱、群發短信,廣泛征求和認真聽取黨外群眾的意見。同時,要將黨性分析評議情況以適當方式向群眾通報,接受黨內外監督。要建立責任追究機制,對開展民主評議黨員工作思想不端正、不堅持原則的基層黨組織和黨員,要予以糾正及處理。

      篇六:《學生黨員責任意識淡化現狀探析》

      學生黨員責任意識淡化現狀探析

      摘要:學生黨員作為大學校園中優秀學生的集中代表,是學院開展學生黨建工作的重要抓手,提高黨員的質量對于學生黨支部來說,是一項尤為重要的工作。但是,隨著學生黨員數量的增長,其責任意識已經出現淡化的現狀,對于學生黨建工作的開展造成了一定的難度。本文通過對于學生黨員責任意識淡化現狀的探析,尋找黨員責任意識淡化的原因,針對原因開展行之有效的解決方法。 關鍵詞:學生黨員;責任意識;淡化

      中圖分類號:g645 文獻標志碼:a 文章編號:1674-9324(2013)09-0157-02

      一、引言

      奮發有為、風華正茂是社會對青年大學生的高度評價,而學生黨員是這一特殊集體中的精華和骨干,是學校黨組織與青年學生聯系最緊密的紐帶和橋梁,是同學們關注的焦點,學生黨員的言行應該是能影響廣大的同學。然而,事實已經出現了變化,目前大學生黨員的責任意識普遍開始淡化,做事不認真,過分關注自我,對服務群眾的理解逐漸弱化。如何增強學生黨員的責任意識已成為現在亟需解決的一個問題。

      二、學生黨員責任意識現狀

      以浙江大學城市學院計算分院的學生黨員現狀為例。計算分院目前有學生黨員277人,約占總人數的17%,學生黨員分屬于12個學生黨支部,每個黨支部設有支部書記、黨支部副書記、宣傳委員和

      篇七:《黨的群眾路線教育實踐活動個人問題整改措施》

      黨的群眾路線教育實踐活動個人問題整改措施

      一、遵守黨的政治紀律方面

      整改思路:遵守黨的政治紀律是每個黨員最起碼的組織和政治要求,只有加強學習,注重個人修養,時時刻刻對自己進行反省,才能永葆黨員本色。

      主要內容:有時存在有政治信念有所淡化,黨性觀念不強的問題。

      具體舉措:要進一步加強政治理論學習,增強自己的馬克思主義理論功底和政治素養。提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力,樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀,要以解決思想和工作中存在的突出問題為突破口,以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成效為立足點,特別要在理論聯系鑒定工作實際、指導鑒定工作實踐上下真功夫,不斷提高理論學習的效果,實現理論與實踐相統一。

      更進一步地堅持黨的“解放思想,實事求是,與時俱進,求真務實,一切從實際出發”的黨的思想路線。

      整改時限:長期

      二、貫徹落實中央八項規定、轉變作風的情況

      整改思路:萬里大堤毀于蟻穴,亡羊補牢、防微杜漸是至理名言。針對前一階段剖析出來的問題不可小視,應該認真對待并立即改正。

      主要內容:一是有利用工作之便參加基層宴請的問題;二是有利用工作之便接受基層和服務對象的土特產問題,三是有公車私用的問題。四是有工作拖拖拉拉問題,對群眾的事情不上心,有推諉扯皮現象。

      具體舉措:要進一步保持清正廉潔,增強拒腐防變能力。

      改進自己的工作作風,增強宗旨意識,樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神。把維護和實踐服務對象的利益放在首位。要牢固樹立全心全意為職業技能鑒定對象服務的思想。堅決執行中央和省委、省政府以及廳黨組的有關規定。

      整改時限:立即

      三、“四風”方面存在的問題及其具體表現

      整改思路:“四風”已嚴重威脅到黨的肌體健康,黨面臨的風險和挑戰復雜而嚴峻。冰凍三尺非一日之寒?!八娘L”具有頑固性和反復性,糾正“四風”不可能畢其功于一役。自己要在鞏固八項規定成果的基礎上由淺入深、由易到難、循序漸進,言必信、行必果,逐點逐條改正。

      (1)形式主義方面

      主要內容:有心灰意冷的心境,表現在工作上就不那么敬業,凡事只注重形式到了就行,很少關注實際內容和效果。如我分管的專項能力考核鑒定的考評員培訓,國家對考評員任職資格是有嚴格標準的,但要在培訓報名時一個一個審查,費時費力,所以就免了這一重要環節,或者使審核流于形式,由于沒有嚴格按國家標準進行考評員資格審查和把

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